LOTUS integriert digitale Pädagogik, Beschäftigungsfähigkeiten und individuelle Karriereberatung in die berufliche Aus- und Weiterbildung, um Lehrer:innen und Lernenden die Fähigkeiten zu vermitteln, die sie benötigen, um ihre Resilienz zu stärken und ihre berufliche Zukunft zu gestalten.
Projektnummer: 2022-2-IE01-KA220-VET-000099488
Über das Projekt
LOTUS unterstützt die Entwicklung der digitalen Pädagogik und des Fachwissens von Lehrer:innen in der Berufsbildung und konzentriert sich dabei auf die Erstellung und innovative Nutzung digitaler Lehrinhalte. Mit DigCompEdu liegt der Schwerpunkt auf dem Aufbau der pädagogischen Kompetenzen von Lehrkräften in den Bereichen Lehren und Lernen sowie digitale Ressourcen.
Mit LOTUS unterstützen wir Lernende in der beruflichen Bildung dabei, ihre Kompetenzen zur Laufbahngestaltung zu erweitern und ihre Resilienz zu stärken, damit sie Veränderungen in der Arbeitswelt und auf dem Arbeitsmarkt erfolgreich bewältigen können.
Die Ziele von LOTUS sind:
- Konzeption, Entwicklung, Erprobung und Umsetzung eines fundierten Weiterbildungsprogramms für Lehrkräfte in der Berufsbildung zur Entwicklung ihrer digitalen Pädagogik. Es wird eine Community of Practice für die EU-weite Vernetzung, den Austausch und die Weitergabe von Erfahrungen eingerichtet.
- Entwicklung eines Karrieremanagement-Toolkits für die persönliche und berufliche Entwicklung von Lernenden, das Ressourcen für das Karrieremanagement enthält, die die Lernenden bei der Vorbereitung, Suche und dem Erhalt eines Arbeitsplatzes nach der Qualifizierung unterstützen sollen.
- Entwicklung eines evidenzbasierten MOOC für Lehrende und Lernende unter Verwendung des 3P-Modells der Resilienz (Personalisation, Pervasiveness, and Permanence = Personalisierung, Durchdringung und Dauerhaftigkeit) um den Aufbau von Resilienz innerhalb der Berufsbildungs-Community zu fördern.
Lehr- und Lernressourcen
LOTUS bietet drei innovative Pakete von Lehr- und Lernressourcen, die von Lehrenden und Lernenden in der Berufsbildung in ganz Europa in ihrer täglichen Arbeit genutzt werden können.
Alle Lehr- und Lernressourcen sind als OER (Open Educational Resources) kostenlos über die digitale LOTUS-Plattform zugänglich.
LOTUS Weiterbildung für Expert:innen der Berufsbildung
Im Mittelpunkt der Weiterbildung stehen zwei Schlüsselrollen von Berufsausbilder:innen:
1.) als Vermittler:innen von Online- und/oder Hybrid-Lernen und Karrieremanagementfähigkeiten und
2.) als Entwickler:innen und Produzent:innen von medienreichen digitalen Lerninhalten.
LOTUS Toolkit für Lernende in der Berufsbildung
Die interaktiven LOTUS-Infografiken für Kompetenzen zur Karriereplanung, die sich an junge Lernende in der Berufsbildung richten, befassen sich mit den folgenden 3 Kernbereichen der Laufbahngestaltung:
1. VORBEREITUNG
2. SUCHEN
3. SICHERN
LOTUS MOOC zum Aufbau von Resilienz
Der LOTUS MOOC zum Aufbau von Resilienz für die Berufsbildungs-Community untersucht, was Resilienz bedeutet und welche Fähigkeiten, Fertigkeiten und Selbstfürsorge-Maßnahmen dazu beitragen, Resilienz aufzubauen.
Partner-Bereich
Das Projektteam hinter LOTUS besteht aus sechs Organisationen aus Irland, Österreich, Kroatien, der Tschechischen Republik, Italien und Portugal.
Zielgruppe für LOTUS
Als Projektteam arbeiten wir im Rahmen dieses Erasmus+ Projekts an der Erstellung von Lehr- und Lernressourcen für:
Unterstützen Sie das LOTUS-Projekt
Während der gesamten Projektlaufzeit sind alle Mitglieder der Berufsbildungsgemeinschaft eingeladen, sich an den LOTUS Local Stakeholder Panels (LSPs) zu beteiligen. Die Mitglieder dieser Gremien werden mit den lokalen Projektpartnern zusammenarbeiten, um die Lehr- und Lernressourcen des Projekts zu entwickeln, zu testen und zu bewerten. Wenn Sie Zeit und Expertise zur Verfügung stellen können, würden wir uns sehr über Ihre Beiträge freuen.
Bitte kontaktieren Sie uns über unsere LinkedIn Community of Practice hier:
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